Resim velky problem a zajimaly by me vase nazory..
 
Jsem tretim rokem v praci jako recepcni jedne firmy, bohužel poslední dobou se chovani sefa dost zmenilo, blbec to byl vždy, ale momentálně to je az psychicky teror, kdy se mi snazi vytykat nejvetsi malickosti, nachytat me na nejake kravine, neustale kritizuje, nestejne podminky pro všechny atd.
 
V srpnu si beru partnera a chteli jsme miminko.
Uvazujeme ted, ze v červenci na zacatku dam vypoved, takze budu v praci červenec, srpen a zari. A pak pujdu i když ještě nebudu mit novou praci.
Jenze jsme chteli to mimco a ted co?
Nabizi se varianty:
 
Pockat do zari s vypovedi, do te doby to fakt intenzivne zkouset a pokud to vyjde,tak to v praci přetrpět a pak jit na materskou/rodičovskou dovolenou.
 
Nebo dat vypoved a když během tech tri mesicu zjistim, ze jsem těhotná, jit na neschopenku az do doby, nez bych sla na materskou.
 
Nebo pockat s ditetem, jestli si najdu novou praci, dat tu vypoved a snazit se az v nove praci. Jenze tu si taky nemusim najit pekne dlouhou dobu.
 
A ted co.
Bude mi 27, jiz jsme to na jare tri mesice zkouseli a mimco se nepovedlo.
 
Partner nemá tak velkou vyplatu, aby nas utahl oba, když bych sla na podporu a byla těhotná do toho..